Mandataire formation Sales Academy 80-100 % (h/f/d)

Niveau de poste:  Professionnels
Lieu: 

Lausanne (Vaud), VD, CH

Domaine de compétence:  Marketing & Design
Unité/Direction:  Allianz Suisse
Nom de l'employeur:  Allianz Suisse Versicherungs-Gesellschaf
Type de poste:  temps plein ou temps partiel
Emploi à distance:  Travail hybride
Recrutement:  Permanent
ID:  91247
Cluster du poste:  Non-Executive

Entrée en fonction : à convenir

Lieu de travail : Jongny

 

En tant que mandataire formation, vous faites activement partie de l'équipe de 20 personnes qui compose la Sales Academy d'Allianz. Nos principaux clients sont des novices en matière de formation de base et, pour la formation continue, nos spécialistes de vente. Vous êtes une personne engagée et prête à relever de nouveaux défis ? Alors ce poste est fait pour vous.

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature !

 

Là où vous entrez en action

  • Vous aimez enseigner et former différents types de personnes dans le domaine des assurances et des finances
  • Vous savez motiver les participantes dans leur processus de développement
  • Vous avez un fort esprit d'équipe et une grande facilité de contact
  • Vous êtes une généraliste et avez l'ambition de vous spécialiser
  • Vous développez avec plaisir de nouvelles offres de cours

 

Ce que vous apportez

  • Formation initiale achevée et, idéalement, expérience de la vente dans le service externe des assurances
  • Volonté de fournir des conseils efficaces
  • Connaissances techniques solides dans le domaine de l'assurance et/ou de la finance
  • Formation FSEA ou de formateur/formatrice achevée ou disposition à suivre cette formation toi-même
  • Affinités dans l'utilisation de différentes pratiques d'apprentissage comme le numérique et l'analogique
  • Capacité à utiliser des outils d’intelligence artificielle (par exemple ChatGPT, Co-Pilot, etc.)
  • Très bonnes connaissances du français (à l'oral et à l'écrit)
  • Bonne connaissance de l'allemand (à l'oral)
  • Disposition à effectuer des horaires irréguliers, des déplacements multiples, des nuitées à l'extérieur sur le lieu de formation

 

Des questions ?

Nathalie Steffen, nathalie.steffen@allianz-suisse.ch, répond volontiers à vos questions. 

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète via notre portail emploi (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes).

 

Pour les agences de recrutement

Pour ce poste, nous acceptons uniquement les candidatures soumises directement par les candidat.e.s. Les candidatures spontanées des agences de recrutement ne seront pas prises en compte et aucune correspondance ne sera effectuée. Par conséquent, les agences de recrutement sont priées de ne pas soumettre de candidatures à notre personnel ou via notre portail carrière. Nous déclinons toute responsabilité et refusons de nous soumettre aux conditions générales pour les candidatures non sollicitées.

 

Pourquoi vous nous rejoignez ?

Pour nous, la promesse « Let’s care for tomorrow » signifie également que nous créons un environnement de travail flexible qui tient compte de l’individualité de nos collaborateurs et collaboratrices : avec 8 semaines de congé paternité et 16 semaines de congé maternité, la possibilité d’acheter 10 jours de vacances supplémentaires par an, des formations continues et d’autres avantages. Vous trouverez de plus amples informations sous Allianz Careers 

 

À propos d'Allianz

Chez Allianz, nous croyons en une culture forte et inclusive qui encourage les personnes à exprimer leur opinion, à s'impliquer et à remettre en question le statu quo. Nous sommes fiers d'être un employeur qui promeut l'égalité des chances et nous vous encourageons à vous investir pleinement dans votre travail, indépendamment de vos origines, de vos croyances ou de vos convictions. Toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction d'origine ethnique ou culturelle, d'âge, de sexe, de nationalité, de religion, de statut social, de handicap, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par les lois et réglementations locales en vigueur. 

 

Let's care for tomorrow