Customer Journey Designer

Job Level:  Professional
Location: 

Milan, IT, 20145

Area of Expertise:  Marketing & Design
Unit:  Allianz Italy
Employing Entity:  Allianz Spa
Job Type:  Full-Time
Remote Job:  Hybrid working
Employment Type:  Permanent
ID:  84857
Position Cluster: 

Job Purpose/Role


All’interno del Lead Strategy Team, il Lead Generation Customer Journey Designer progetta percorsi digitali che facilitano l’ingaggio dei clienti prospect e la lavorazione dei nominativi da parte degli Agenti Allianz. Collabora con le strutture IT per tradurre le esigenze di business in soluzioni tecnologiche

 

Key Responsibilities

 

  • Creare journey digitali che favoriscano il lead engagement e la conversione per le Agenzie
  • Collaborare con IT per garantire la fattibilità e l’integrazione delle soluzioni
  • Definire e mantenere standard di Customer Journey coerenti con il modello distributivo di Allianz
  • Presidiare i tool di allocazione e conversione dei lead
  • Monitorare i touchpoint digitali per migliorare i tassi di conversione
  • Collaborare con la rete Agenti per il continuo miglioramento della journey digital

 

Key Requirements

 

  • 5 o più anni di esperienza nella progettazione di Customer Journey
  • Capacità di progettare percorsi e interfacce focalizzati sulla lead conversion in linea con gli standard Allianz
  • Attitudine a collaborare con IT per integrare requisiti tecnici
  • Conoscenza base di strumenti di Generative AI

 

Il Gruppo Allianz è una delle società assicurative e di asset management che godono di maggior fiducia al mondo. Prendersi cura dei nostri dipendenti, delle loro ambizioni, sogni e sfide è ciò che ci rende un datore di lavoro unico. Insieme possiamo costruire un ambiente in cui ognuno si senta valorizzato e abbia la fiducia necessaria per esplorare, crescere e plasmare un futuro migliore per i nostri clienti e per il mondo che ci circonda.

In Allianz, riteniamo che uniti siamo più forti: crediamo che un mondo unito sia un mondo più prospero e ci impegniamo a difendere costantemente pari opportunità per tutti. E alla base di tutto ciò c’è il nostro ambiente di lavoro inclusivo, dove contano sia le persone che le performance e che promuove una cultura fondata sull’integrità, la correttezza, l’inclusione e la fiducia.

Pertanto accogliamo le candidature indipendentemente da etnia o background culturale, età, genere, nazionalità, religione, classe sociale, disabilità o orientamento sessuale o qualsivoglia altra caratteristica protetta da leggi o regolamentazioni locali.

Join us. Let's care for tomorrow.

Tutte le nostre offerte sono rivolte ad entrambi i sessi ai sensi della L. 9 dicembre 1977, n. 903 (s.m.i).