VP Credit Director - Canada

Job Level:  Management
Location: 

Montreal, ON, CA, H3B 2L2

Area of Expertise:  Strategy
Unit:  Allianz Trade
Employing Entity:  Euler Hermes North America - Mississauga
Job Type:  Full-Time
Remote Job:  Hybrid working
Employment Type:  Permanent
ID:  86592
Position Cluster:  Allianz Executive

The VP, Credit Director Canada contributes to the achievement of profitable and sustainable growth in the frame of Euler Hermes Group strategy through the development and implementation of a proper BU Credit & Claim strategy.  Strong focus on customer centricity and building a trustworthy relationship with customers, brokers and any other intermediaries to improve customer portfolio profitability.

 

 

Key Responsibilities/What You Do:

  • Implement Allianz Trade’s Credit strategy at the business unit level by assigning/coordinating operational targets to each Credit and Claims team (satisfaction level, loss ratio objectives, claims) and prioritizing tasks/projects.
  • Responsible for the implementation of a risk action plans for unprofitable policies.
  • Govern all Credit and Claims functions at the business unit level; take responsibility in implementing reporting, GC rules and KPIs, and RBM.
  • Responsible for the quality of the business unit’s underwriting (loss ratio, client contacts, inter-business unit contacts and transversal with other departments).
  • Represent the Credit and Claims function vis-à-vis key clients and prospects, and participate in high-level local events with clients and brokers.
  • Ensure proper training is in place for the team.
  • Build and motivate Credit and Claims teams; attract, train and retain high-potential employees.
  • Attract new customers/prospects through the quality of service and underwriting decisions.
  • Represent the company to all external stakeholders and act as a trustworthy risk advisor for customers.
  • Hold responsibilities relating to regulatory reporting.

 

 

Key Requirements/What You Bring:

  • Bachelor’s degree in economics, finance or related discipline.  Advanced degree, MBA or MS Finance preferred.
  • 10+ years’ experience in financial management experience in banking, credit insurance brokerage or a credit insurance environment.
  • Excellent computer skills, with an understanding of financial software and spreadsheet packages
  • Strong business/finance assessment skills.
  • High level of commercial awareness and customer service.
  • Good communicator and able to convince others about all decisions taken.
  • Ability to hold visits and establish contacts, including difficult meetings with high-profile senior individuals.
  • Ability to build long-term and profitable growth.

 

 

Key Benefits/What We Offer:

  • Hybrid and flexible working model
  • Group Benefit Plan
  • Pension Plan
  • Employee Stock Purchase Plan
  • Paid time off
  • Employee Recognition & Rewards
  • And much more!…

 

Please note the deadline to apply for the VP Credit Director is Friday, December 5, 2025.

 

Le ou la VP, Directeur/Directrice du Crédit Canada, contribue à la réalisation d'une croissance rentable et durable dans le cadre de la stratégie du groupe d’Allianz Trade par le développement et la mise en œuvre d'une stratégie appropriée de la BU Credit & Claim.  L'accent est mis sur l'orientation client et l'établissement d'une relation de confiance avec les clients, les courtiers et tout autre intermédiaire afin d'améliorer la rentabilité du portefeuille client.

 

Responsabilités Clés / Ce Que Vous Faites:

  • Mettre en œuvre la stratégie de crédit d'Allianz Trade au niveau de l'unité commerciale en assignant/coordonnant des objectifs opérationnels à chaque équipe de crédit et de réclamation (niveau de satisfaction, objectifs de ratio de perte, réclamations) et en priorisant les tâches/projets.
  • Responsable de la mise en œuvre d'un plan d'action contre le risque pour les polices non rentables.
  • Gouverner toutes les fonctions de crédit et de sinistres au niveau de l'unité commerciale ; assumer la responsabilité de la mise en œuvre du reporting, des règles GC et des KPI, ainsi que du RBM.
  • Responsable de la qualité de la souscription de l'unité commerciale (ratio de pertes, contacts avec les clients, contacts entre les unités commerciales et transversaux avec les autres départements).
  • Représenter la fonction Crédit et Sinistres auprès des principaux clients et prospects, et participer à des événements locaux de haut niveau avec les clients et les courtiers.
  • Veiller à ce qu'une formation appropriée soit mise en place pour l'équipe.
  • Constituer et motiver les équipes de crédit et de réclamations ; attirer, former et retenir les employés à fort potentiel.
  • Attirer de nouveaux clients/prospects par la qualité du service et des décisions de souscription.
  • Représenter l'entreprise auprès de toutes les parties prenantes externes et agir comme un conseiller de confiance en matière de risques pour les clients.
  • Assumer des responsabilités en matière de rapports réglementaires.

 

Exigences Clés/Ce Que Vous Apportez:

  • Baccalauréat en économie, en finance ou dans une discipline connexe.  Diplôme supérieur, MBA ou MS Finance de préférence.
  • 10+ ans d'expérience en gestion financière dans le secteur bancaire, le courtage d'assurance-crédit ou un environnement d'assurance-crédit.
  • Excellentes compétences informatiques, avec une compréhension des logiciels financiers et des tableurs.
  • Solides compétences en matière d'évaluation commerciale/financière.
  • Haut niveau de conscience commerciale et de service à la clientèle.
  • Bon communicateur et capable de convaincre les autres de toutes les décisions prises.
  • Capacité à organiser des visites et à établir des contacts, y compris des réunions difficiles avec des personnes haut placées.
  • Capacité à construire une croissance à long terme et rentable.

 

Principaux Avantages/Ce Que Nous Offrons:

  • Modèle de travail hybride et flexible
  • Régime d'Avantages Sociaux Collectifs
  • Régime de Retraite
  • Plan d'Achat D'Actions des Employés
  • Congés payés
  • Reconnaissance et récompenses des Employés
  • Et bien plus encore!…

 

Veuillez noter que la date limite pour postuler au poste de Vice-président, Directeur du crédit est le vendredi 5 décembre 2025. 

 

#LI-HYBRID #LI-MONTREAL #LI-MISSISSAUGA

86592 | Strategy | Management | Allianz Executive | Allianz Trade | Full-Time | Permanent

Allianz Trade in Canada, welcomes all applicants with disabilities and accommodations are available upon request.

 

Allianz Trade is an equal opportunity employer that does not discriminate in employment opportunities or practices on the basis of race, colour, gender, gender identity, gender expression, creed, religion, sex, national origin, age, marital status, citizenship, place of origin, ancestry, disability, sexual orientation, record of offences, or any other basis of discrimination prohibited by applicable human rights legislation and in Quebec on the basis of race, colour, sex, gender identity or expression, pregnancy, sexual orientation, civil status, age except as provided by law, religion, political convictions, language, ethnic or national origin, social condition, a handicap or the use of any means to palliate a handicap.

 

Join us to leverage your expertise in artificial intelligence and contribute to cutting-edge projects that shape the future of our industry.

 

We thank all applicants for their interest; however, only those candidates selected for an interview will be contacted.

 

Allianz Trade is the trademark used to designate a range of services provided by Euler Hermes.

 

 

Allianz Trade au Canada accueille tous les candidats handicapés et des aménagements sont disponibles sur demande.

 

Allianz Trade est un employeur garantissant l’égalité des chances qui ne pratique aucune discrimination en matière d’emploi ou de pratiques liées à l’emploi fondée sur la race, la couleur, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, les convictions, la religion, le sexe, l’origine nationale, l’âge, l’état matrimonial, la citoyenneté, l’origine, l’ascendance, le handicap, l’orientation sexuelle, le casier judiciaire ou toute autre forme de discrimination interdite par la législation applicable en matière des droits de la personne, et au Québec sur la base de la race, la couleur, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, la grossesse, l’orientation sexuelle, le statut civil, l’âge sauf disposition contraire de la loi, la religion, les convictions politiques, la langue, l’origine ethnique ou nationale, la condition sociale, un handicap ou l’usage de tout moyen visant à pallier un handicap. 

 

Rejoignez-nous pour mettre à profit votre expertise en intelligence artificielle et contribuer à des projets de pointe qui façonnent l’avenir de notre industrie. 

 

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées. 

 

Allianz Trade est la marque utilisée pour désigner une gamme de services fournis par Euler Hermes.