HRBP Junior (H/F) - Alternance

Vous cherchez une alternance qui allie missions opérationnelles et projets stratégiques RH, tout en vous permettant de découvrir le métier d’HRBP et de transformer vos connaissances théoriques en compétences pratiques ?

Et pour en arriver là, on s’entoure uniquement de collaborateurs qui placent le sérieux au-dessus de tout.
Alors oui, c’est pénible les gens trop sérieux. Sauf quand ils vous assurent.

Au sein de la DRH d’Allianz France, vous rejoindrez l'équipe des Responsables Ressources Humaines de l’Unité Assurance de Biens et de Responsabilités et d’Allianz Banque, en tant que HRBP junior.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

Première tâche et non des moindres :  Prenez l’humour très au sérieux

• Assurer le suivi et l’animation de la communauté des alternants des périmètres concernés, en apportant des réponses adaptées à leurs préoccupations
• Assister les HRBP de l’équipe dans toutes leurs missions : comités de carrière, accompagnement des managers, suivi des campagnes RH et notamment sur le périmètre des filiales (AZ Banque, Immovalor...)
• Réaliser différentes tâches administratives RH : élaboration courriers, des conventions tripartites, rédiger des comptes-rendus…
• Prendre part à des projets transverses en fonction des besoins : Métiers de Demain, Graduate Program…

 Votre profil  

• Vous préparez un Master 1 en Ressources Humaines
• Vous êtes organisé et rigoureux
• Vous avez des compétences analytiques et une forte capacité à trouver des solutions aux préoccupations de vos interlocuteurs
• Vous êtes force de proposition et êtes doté d'aptitudes relationnelles et rédactionnelles.
• Vous possédez un sens de la confidentialité et de l’éthique
• Votre adaptabilité et proactivité seront vos atouts pour réussir à ce poste.

Informations pratiques :

• Type de contrat : apprentissage ou professionnalisation
• Durée : 24 mois
• Date : Septembre 2026
• Lieu de travail : Courbevoie, La Défense (92) 

Être en alternance chez Allianz France, c'est aussi...​ 

 Des compléments de rémunération attractifs : participation et intéressement

• Une journée de télétravail par semaine
• 28 jours de congés payés par an
• Des subventions de restauration : carte restaurant et cantine d'entreprise
• Une offre de formation riche
• Un accès à notre Comité d’Entreprise
• Un processus d’onboarding dédié aux alternants
• Une bonne couverture sociale

Pourquoi choisir Allianz ?​ 

Allianz, 1ère marque mondiale d’assurance, présente dans 70 pays, est l'une des sociétés d'assurance et de gestion d'actifs les plus fiables au monde. ​ 

A la deuxième place du Palmarès de Great Place To Work ® France, Allianz France compte 8 000 salariés qui accompagnent leurs clients tout au long de leur vie, des collaborateurs qui associent innovation, performance et agilité pour relever des défis permanents au quotidien.​ 

​Se soucier de nos employés, de leurs ambitions, de leurs rêves et de leurs défis, voilà ce qui fait de nous un employeur unique. Ensemble, nous pouvons construire un environnement où chacun se sent responsabilisé et a la confiance nécessaire pour explorer, se développer et façonner un meilleur avenir pour nos clients et le monde qui nous entoure.​