Invoicing, Collection & Recovery - Process Developper

Czy chcesz rozwijać się w dynamicznym zespole Finance Factory? Dołącz do nas i realizuj zadania w zarządzaniu procesami fakturowania, rozliczeń prowizji oraz płatności, jednocześnie wspierając efektywność i usprawnienia procesów na stanowisku Invoicing, Collection & Recovery Associate - Process Developper.

Zakres obowiązków

• Kompleksowa obsługa procesu fakturowania, zarządzanie płatnościami oraz odpowiadanie na zapytania klientów wewnętrznych i zewnętrznych.

• Obliczanie, weryfikacja i uzgadnianie prowizji, z dbałością o ich poprawność i terminową realizację.

• Koordynacja procesów refakturowania między spółkami oraz rozwiązywanie ewentualnych niezgodności.

• Wsparcie w procesach zamknięcia miesiąca oraz przygotowaniach do audytów wewnętrznych i zewnętrznych.

• Analiza problemów systemowych oraz udział w inicjatywach mających na celu usprawnienie procesów operacyjnych.

• Ścisła współpraca z zespołami wewnętrznymi i partnerami biznesowymi w celu skutecznego rozwiązywania eskalacji i zapewnienia płynności operacyjnej.

Czego oczekujemy

• Bardzo rozwinięte umiejętności analityczne oraz wysoka dbałość o szczegóły.

• Zaawansowana znajomość SAP oraz Excela, umożliwiająca sprawną pracę z dużymi zbiorami danych.

• Praktyczna wiedza z zakresu finansów, ubezpieczeń, księgowości oraz podstaw podatkowych.

• Umiejętność jasnej i skutecznej komunikacji oraz zarządzania oczekiwaniami interesariuszy.

• Zdolność do pracy pod presją czasu, priorytetyzowania zadań i obsługi wielu procesów jednocześnie.

• Silna orientacja na klienta oraz proaktywne podejście do rozwiązywania problemów.

• Podstawowa znajomość dostępnych narzędzi opartych na sztucznej inteligencji, takich jak ChatGPT

Co oferujemy

• Umowę o pracę na pełen etat
• Kompleksowy program wdrożeniowy i szkolenie w siedzibie firmy
• Model pracy hybrydowej
• Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz miesięczny system premiowy
• Bogaty pakiet benefitów, w tym:
  • prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twojej rodziny
  • ubezpieczenie na życie
  • karta lunchowa
  • świadczenia z ZFŚS („wczasy pod gruszą”, dofinansowanie do aktywności sportowych i kulturalnych)
  • dodatkowy płatny urlop (do 4 dni rocznie)
• Program emerytalny, dofinansowanie pracy zdalnej oraz coroczne benefity wellness i rekreacyjne
• Realne możliwości rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy

83303 | Finance & Accounting | Professional | Non-Executive | Allianz Partners | Full-Time | Permanent

xxxx